12月加息已成定局 伊拉克战争是美国所犯最大错误之一

来源: 南方日报网络版     时间: 2020年08月09日 16:25

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  人民网2019-02-24

近日,教育部在北京召开2019年第三场新春新闻发布会,主要介绍《国家职业教育改革实施方案》(以下简称《方案》)的具体内容和下一步工作考虑。会议中教育部教师工作司副司长黄伟就“双师型”教师队伍建设工作情况进行了详细介绍,重点强调建设一批国家级职业院校教师教学创新团队。

2018年,我国职业院校专任教师共有133.2万人,其中,中职专任教师83.4万人,高职专任教师49.8万人。“双师型”教师总量为45.56万人,其中,中职26.42万人,高职19.14万人,分别占专任教师比例的31.48%和39.70%。

面对如此庞大的师资力量,教育部按照《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》决策,联合校企开展“双师型”教师队伍建设的工作。教师工作司副司长黄伟在大会上介绍,针对“双师型”教师队伍建设的工作进展主要从四个方面解读:

一是健全职教特色的教师管理制度。印发《职业学校兼职教师管理办法》、《职业院校教师企业实践规定》、《中等职业学校教师专业标准(试行)》、《中等职业学校校长专业标准》等文件,推进教师队伍建设制度化。实施《教师教育振兴行动计划(2018—2022年)》、《卓越教师培养计划2.0》等项目,提高职教师资培养质量。在国家级教学成果奖、全国教书育人楷模、“万人计划”教学名师等表彰项目中,向职业院校教师予以倾斜。

二是加强职业技术师范院校专业建设。支持全国重点建设职教师资培养培训基地中的本科院校成立职业技术教育(师范)学院,每年培养职业技术教育师范生2.4万人。由同济大学等高校牵头,实施10个卓越中职教师培养综合改革项目,建设23门职业教育特色的教师教育精品课程资源。支持北京理工大学等50多所高校开展“职业技术教育领域”教育硕士培养试点工作。

三是开展“双师型”教师国家级培训。实施新一周期职业院校教师素质提高计划,2017-2018年中央财政计划投入13.5亿元,设置300多个专业培训项目,累计组织14.4万专业骨干教师参加国家级培训和企业实践。

四是优化专兼结合的教师队伍。截至2018年,各地省级财政列支专项经费用于支持兼职教师聘用,累计投入8.2亿元,支持中高等职业院校1.6万个专业点聘请4.4万名兼职教师,一批企业工程技术人员、高技能人才、能工巧匠到学校兼职任教。

对于“双师型”教师队伍建设有关工作的下一步考虑,黄伟也提到了四个方面:

一是完善“双师型”特色教师队伍建设制度。研制《深化新时代职业教育教师队伍建设改革实施方案》。建立健全分层分类的职教教师专业标准体系,明确新时代“双师型”教师素养的国家要求。优化职业技术师范院校布局结构,构建以师范院校为主体、综合性大学参与、产教融合的职教师资培养新体系。建立“双师型”教师资格准入、任用管理制度。

二是建设引领教学模式改革的教师创新团队。印发《国家级职业院校教师教学创新团队建设方案》。聚焦战略重点领域,建设一批国家级职业院校教师教学创新团队,推动实施基于职业工作过程的模块化课程、项目式教学。实施职业院校教师素质提高计划,分级打造师德高尚、技艺精湛、育人水平高超的青年骨干教师、专业带头人、教学名师等高层次人才队伍。

三是聚焦“1+X”证书制度开展教师全员培训。对接“1+X”证书制度试点和行动导向的模块化教学改革,培育一批职业技能等级证书培训教师。全面落实教师5年一周期的全员轮训,探索建立新教师为期1年的教育见习和为期3年的企业实践制度。实施职业院校教师境外培训计划,分年度、分批次选派职业院校骨干教师校长赴德国研修,学习借鉴“双元制”职业教育先进经验。

四是建设校企人员双向交流协作共同体。建立校企共建的100个教师培养培训基地和100个教师企业实践基地。职业院校、应用型本科高校教师每年至少1个月在企业或实训基地实训。完善“固定岗+流动岗”资源配置新机制,支持中职、高职、应用型本科高校聘请产业导师到学校任教,遴选、建设兼职教师资源库。

黄伟表示,“双师型”教师队伍建设工作举措旨在推动职业院校“双师型”教师规模不断扩大,“双师”素质持续提升,“双师”结构逐步优化,为职业教育快速发展提供了有力的支撑和保障。记者 何淼 闻佳琪

周五澳洲联储主席洛威(Philip Lowe)出席众议院经济常设委员会。洛威在讲话中强调没有设定利率路线,加息降息保持均衡。

同时洛威表示,仍将密切关注住房市场和就业市场的走向,并承认了近期强劲的就业数据可能只是反映了2018年上半年经济的高增长,存在滞后性。

总体而言,洛威没有发表鸽派言论,澳元微涨,市场将密切关注澳洲经济数据的变化。

没有设定利率路线,加息降息保持均衡

洛威表示,他没有预定的利率路线,保留了应对经济轨迹的政策灵活性,重申加息和降息的可能性更均衡。

他指出,利率可能需要上涨,但今年不太可能出现这种情况,因为通胀前景看起来非常温和。如果情况大致与主要情境一致:失业率下降,通胀上升,而且这种情况逐渐发生,那么在明年的某个时候,提升利率可能是合适的。所以这当然有可能。

洛威认为,明年加息1次可能较合适。

但是洛威强调,最终也可能是消费增长放缓,工资增长不再上升,住房调整对消费支出的影响超出了预期,那就需要考虑降低利率。

对此国际货币基金组织表示,肯定澳大利亚在经济再平衡方面取得了长足的进步,但需警惕澳大利亚经济容易受到债务及房地产价格问题影响。

同时交易员认为经济更有可能倾向于下行,他们预计未来一年降息是十拿九稳的事情。

住房市场和就业市场的走向仍是澳洲联储加息路径参考的依据

由于房地产价格下滑可能会抑制消费并削弱经济,本月早些时候澳洲联储放弃了紧缩政策立场。但洛威表示,该行的中心情境仍然是劳动力市场增强最终提高工资水平,并帮助将通胀恢复到目标水平。

洛威在开场白中说:“委员会最近一直在特别密切地关注家庭支出的势头和住房市场的发展。现有数据表明,消费的潜在趋势比之前看起来更为温和,这已经影响了经济前景。”

本周的数据加剧了澳大利亚央行的就业和薪酬增长困境,因为在公布疲软的工资报告后一天,另一份数据显示就业强劲。自2016年8月以来,澳大利亚央行一直将现金利率维持在创纪录低点1.5%,并选择在经济中发挥稳定作用。

洛威预计,失业率将进一步下降,通胀率将逐步上升。并表示,如果确实取得了这一进展,那么在某些时候提高利率仍然是合适的。但经济也可能比我们预期的要疲软,而且实现目标的进展有限。

就业数据存在滞后性,或受此前经济高增长的影响

澳洲联储主席洛威在回应有关最近几个月就业稳固是否反映了去年早些时候强劲经济增长(因为就业是一个滞后指标)的提问时表示:“我也考虑过这一点,因为2018年上半年GDP增长相当强劲,而下半年似乎有所放缓。劳动力市场在反映了2018年上半年的状况,这是可能的。”

交易员:澳元维持涨势,短线空头调整头寸

一位亚洲市场的外汇交易员称,澳大利亚央行行长洛威没有发表鸽派言论,短线杠杆资金持续进行空头回补,澳元兑美元维持涨势。

该交易员称,0.7100下方的期权相关买盘提供支撑,但伦敦交易时段高点0.7131上方有买入止损指令。



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